需要看用途，用途决定税务。

1、若是个人购买家庭用

根据《企业所得税法》第八条和第十条规定，与企业取得收入无关的个人消费支出，属于“与取得收入无关的其他支出”，不得在计算应纳税所得额时扣除。例如，企业为股东或员工报销的个人生活用品（如奶粉、化妆品、名牌手表等）、家庭消费（如购房、购车、旅游等）费用，会计上可以入账，但是税务上均需在汇算清缴时调增应纳税所得额。

2、若是公司食堂用

属于职工福利费：企业为职工提供的集体福利（如职工食堂、浴室、节日补贴等），可作为职工福利费在不超过工资薪金总额14%的限额内扣除。但需注意，福利费需单独核算，且需符合《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）规定的范围。

3、若是送给客户用

属于业务招待费：企业为生产经营活动发生的业务招待费，可按发生额的60%扣除，但最高不得超过当年销售（营业）收入的5‰。需注意区分业务招待费与个人消费的界限，如招待客户的餐饮、礼品等费用，需与企业经营活动相关。